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　　摘要：用才須有膽識(shí)，就是說(shuō)在選用人才上，要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，解放思想，敢于打破思維慣性，不拘一格用人才。特別是在當(dāng)前的改革攻堅(jiān)期，更要以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇Γ矣跒辄h和人民的事業(yè)選賢任能。

　　十九大報(bào)告指出：實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策，以識(shí)才的慧眼、愛(ài)才的誠(chéng)意、用才的膽識(shí)、容才的雅量、聚才的良方，把黨內(nèi)和黨外、國(guó)內(nèi)和國(guó)外各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來(lái)。其中，“用才的膽識(shí)”，提法頗為新穎，引人深思。

　　用才須有膽識(shí)，就是說(shuō)在選用人才上，要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，解放思想，敢于打破思維慣性，不拘一格用人才。特別是在當(dāng)前的改革攻堅(jiān)期，更要以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇Γ矣跒辄h和人民的事業(yè)選賢任能。

　　敢用個(gè)性鮮明的人才。鄧小平同志曾說(shuō)：凡是有點(diǎn)干勁的，有點(diǎn)能力的，他總是相信自己，是有點(diǎn)主見(jiàn)的人。越有主見(jiàn)的人，越有自信。這個(gè)并不壞。一些優(yōu)秀人才，尤其是有的專家教授，因癡心研究學(xué)問(wèn)，不諳人際關(guān)系，因而我行我素，個(gè)性鮮明，不為常人和世俗理解。但，正是這樣的人才，卻常常在某些領(lǐng)域出類拔萃，乃至領(lǐng)先世界。屠呦呦獲得諾貝爾獎(jiǎng)后，乘機(jī)飛往瑞典，接受諾獎(jiǎng)。登機(jī)時(shí)，她不走貴賓通道，而是低調(diào)地走了普通通道，把記者和其他領(lǐng)導(dǎo)留在了VIP廳。但，就是這樣一個(gè)“沒(méi)有院士頭銜，沒(méi)有海外經(jīng)歷，沒(méi)有發(fā)表過(guò)SCI論文的‘三無(wú)’科學(xué)家”，黨和國(guó)家卻給予她極高的榮譽(yù)：習(xí)近平總書記親自為她頒獎(jiǎng)，李克強(qiáng)總理寫信為其祝賀，政府工作報(bào)告中還專門提到她。被后人譽(yù)為“中國(guó)力學(xué)之父”的錢偉長(zhǎng)，在反“右派”運(yùn)動(dòng)中，因?qū)Ξ?dāng)時(shí)清華大學(xué)照搬蘇聯(lián)模式的辦學(xué)思想提出不同意見(jiàn)，最終被打成“右派”。毛澤東知道后親自對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)：錢偉長(zhǎng)是個(gè)好教師，要保留教授職位。正是因?yàn)槊珴蓶|的用才膽識(shí)，錢偉長(zhǎng)得以繼續(xù)留校，沒(méi)有去北大荒勞動(dòng)改造，為我國(guó)的科技發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。

　　敢用提反對(duì)意見(jiàn)的人才。敢提反對(duì)意見(jiàn)的人才，往往說(shuō)明他是很積極想問(wèn)題的，積極關(guān)心單位和地區(qū)發(fā)展的，所以他才會(huì)有自己的見(jiàn)解，敢于當(dāng)眾說(shuō)出來(lái)。三國(guó)時(shí)的董和，雖在官階上低于諸葛亮，卻敢于在公務(wù)上向諸葛亮提出相反的意見(jiàn)。對(duì)此，諸葛亮不僅不生氣，而且十分欣賞，讓同僚們以他為模范。諸葛亮說(shuō)：倘若大家能像董和那樣殷勤，有忠于國(guó)，則亮可少過(guò)矣。所以，用人的膽識(shí)，還體現(xiàn)在選用人才時(shí)，不能為了面子，為了權(quán)威感，排斥或不敢用勇于唱反調(diào)的人，而要像諸葛亮那樣，敢于采納反對(duì)意見(jiàn)，任用提反對(duì)意見(jiàn)的人才。

　　敢用有過(guò)失的人才。秦晉崤之戰(zhàn)中，由于秦穆公不聽(tīng)忠臣之言，致使秦軍大敗，孟明等三帥被擒。后來(lái)，當(dāng)孟明等被放回國(guó)時(shí)，秦穆公素服郊次，鄉(xiāng)師而哭曰：孤之過(guò)也，大夫何罪?且吾不以一眚掩大德。英國(guó)俗語(yǔ)說(shuō)：人不犯錯(cuò)誤，啥也不會(huì)做。人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)?特別是那些不因循守舊，敢于創(chuàng)新的優(yōu)秀人才，往往思維獨(dú)特，行為超前，因而不可避免地會(huì)有過(guò)失，甚至錯(cuò)誤。如果我們沒(méi)有容忍失敗的膽識(shí)，將這樣的人才一棍子打死，不僅會(huì)扼殺其積極性和創(chuàng)造性，還會(huì)在社會(huì)上造成負(fù)面影響。反之，如果我們具有秦穆公那樣的膽識(shí)，對(duì)優(yōu)秀人才，能容其一時(shí)之?dāng)?，為其撐腰鼓勁，則不僅能使其放下包袱，奮力前進(jìn)，還能聚其他英才而用之，形成人人思進(jìn)的積極氛圍。事實(shí)也證明，三年后，被秦穆公寬容后的孟明等三帥，身先士卒，帶領(lǐng)將士沖鋒陷陣，不僅收回了一年前被晉軍攻占的兩座城池，還奪取了晉國(guó)的王官和鄗兩座城池。所以，對(duì)在某些方面有突出才能，是工作上急需的難得的人才，要敢于容忍其過(guò)失，不求全責(zé)備，要看主流，看發(fā)展，用其所長(zhǎng)。■