陳云如何防止紀委燈下黑
發(fā)稿時間:2017-12-28 14:44:53 來源:學習時報 作者:羅星
如何監(jiān)督執(zhí)紀者,這是一個世界性的難題。打鐵必須自身硬。黨的十八大以來,習近平總書記反復要求紀委要做到自我監(jiān)督,在中紀委二次會議上提出了“誰來監(jiān)督紀委”的問題,三次全會上提出要解決好“燈下黑”的問題,五次全會上要求各級紀檢機關做好“清理門戶”的工作,六次全會上提出“監(jiān)督別人首先要監(jiān)督自己”的重要命題。在十八屆中央紀委向中共第十九次全國代表大會的工作報告中,再次強調要建設一支讓黨放心、人民信賴的紀檢監(jiān)察隊伍。改革開放初期,陳云作為中央紀委的第一書記,對反腐敗工作有著很多重要的論述,其中很重要的一個方面就是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍自身建設,防止“燈下黑”。重溫這些論述,對于我們今天建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍有著重要的借鑒意義。
不能做“老太婆紀委”,要做“鐵紀委”
改革開放初期,在強調經(jīng)濟搞活的同時,社會上曾經(jīng)出現(xiàn)過“經(jīng)濟要搞活,紀律要松綁”“要多栽花少栽刺”的觀點,有人把抓黨風廉政建設與改革開放對立起來,認為在經(jīng)濟搞活的同時黨的紀律也要適當靈活。有人甚至認為紀律檢查工作會成為改革的“頂門杠”,含沙射影地攻擊紀檢部門的工作。有的紀檢干部在查辦案件的過程中遇到了這樣那樣的阻力,產(chǎn)生了一定程度的畏難情緒,自嘲紀檢干部是政治上的“紅人”,工作中的“仇人”,經(jīng)濟上的“窮人”,認為紀檢工作“不好干、干不好,不干好”,紀律檢查工作一度出現(xiàn)了受阻的局面。針對這種情況,陳云提出“黨性原則和黨的紀律不存在松綁的問題”,紀委不能當“老太婆紀委”,要做“鐵紀委”,要敢于管黨治黨。一個地區(qū)如果黨風廉政建設出了問題,要追究這個地區(qū)黨委和紀委的責任。針對一部分紀檢干部中存在的畏難情緒,陳云提出紀律檢查委員會的工作雖然有困難,但經(jīng)過統(tǒng)一認識,是可以解決的。
必須有一股正氣,不應該當“老好人”
對于紀檢干部的選拔,陳云提出了標準,那就是要選拔立場堅定、旗幟鮮明、堅持原則、謙虛謹慎,敢于同違法亂紀的組織和個人作不調和斗爭的人進入紀檢部門工作,凡是怕字當頭、回避矛盾、屈從壓力、阿諛奉承,不能堅持原則的人,則不能做黨的紀律檢查工作。1979年中央紀委下發(fā)了《中共中央紀律檢查委員會關于工作任務、職權范圍、機構設置的規(guī)定》,對紀律檢查工作人員提出了明確的要求:“要堅持黨的原則,保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良作風,做遵守黨規(guī)黨法的模范。要實事求是,密切聯(lián)系群眾,認真傾聽群眾的呼聲。要廉潔奉公,剛直不阿,嚴守機密,絕不容許徇私舞弊,包庇壞人。”1982年9月,陳云在中央紀委第一次全體會議上強調,要把黨的紀律檢查隊伍本身的干部選好、用好。做紀律檢查工作的干部,必須有堅定的黨性,必須有一股正氣;應當是能夠堅持原則,敢于同黨內各種不正之風和一切違法亂紀行為作斗爭的人,而不應當是在原則問題上“和稀泥”,做和事佬、老好人的人。
為了更好推動反腐敗斗爭深入開展,陳云對領導下的中央紀律檢查委員會提出,要在以毛澤東提倡“不怕殺頭,不怕坐牢,不怕開除黨籍,不怕撤職,不怕離婚”的基礎上,再加上一個“不怕撕破臉皮”,并指出“怕字當頭、模棱兩可、和稀泥、隨風倒,是做不好黨的紀律檢查工作的”。陳云對黨內出現(xiàn)的“老好人”思想進行了嚴厲的批判,他提出要堅持原則,提倡是就是是、非就是非的精神,只有黨內首先形成是非分明的風氣,黨內團結才會有了基礎,黨才會有戰(zhàn)斗力,那種“逢人只說三分話,未可全拋一片心”的現(xiàn)象是非常危險的。
要不斷提高自身的政治能力和業(yè)務素養(yǎng)
紀檢干部不是生活在“真空”中,也不是“金剛不壞之身”,同樣面臨著被腐蝕的考驗。為應對外部環(huán)境的考驗,增強自身的免疫力,紀檢干部必須提高自身的政治水準和把握政策的能力,關鍵在于不斷學習。為了加強紀檢干部的政治能力和業(yè)務素養(yǎng),陳云還提倡把紀檢干部的學習培訓納入宣傳和教育的整體規(guī)劃之中。1986年1月,中央書記處同意了中央紀委的報告,要求各級黨校把培訓紀檢干部列入到計劃之中。中央紀委為此專門制定了《關于紀檢干部培訓工作的規(guī)劃》,規(guī)定了對紀檢干部在政治素質、業(yè)務素質、文化素質三個方面進行培訓的基本要求,同時對培訓工作的經(jīng)費保障等都做了專門的規(guī)定。之后,為了提高紀檢干部的素質,在北戴河、大興和杭州籌建三個紀檢干部培訓中心,并與北京大學、浙江大學等高等院校進行聯(lián)合辦學,有力推動了紀檢監(jiān)察干部隊伍專業(yè)化程度的提高。紀檢監(jiān)察干部的輪崗、交流和培訓逐漸成為常態(tài)化的制度被確立下來?!?/p>
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